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企業/雇用
Thiele Lawでは、企業が企業法および雇用法の複雑な状況を自信を持って明確に乗り越えられるよう支援しています。スタートアップの立ち上げ、事業の拡大、人材の異動管理など、どのような場合でも、私たちの法的ガイダンスは、お客様の利益を保護し、コンプライアンスを遵守し、回復力のある職場環境を育むように設計されています。
ビジネス法務および企業法務 法人設立および事業構造構築（LLC、株式会社、パートナーシップ） 株主間契約および事業運営契約 契約書の作成、レビュー、交渉 合併、買収、事業承継 コーポレートガバナンスおよびコンプライアンス
雇用・労働法 雇用契約、ハンドブック、職場規定 賃金・労働時間に関するコンプライアンス（FLSA、各州固有の規則） 差別、ハラスメント、不当解雇に関する弁護 社内調査および紛争解決 レイオフ、退職金、人員整理に関する助言
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